課程介紹
此課程將提供學生實作性的技能與策略，專業知識與工作經驗的整合使學生成為有效的領導者及經理。學生將全面性的理解商業管理基本技能並達到未來的商業策略目標，課程主要著重於真實工作環境的商業管理層面概念之運用，學生將發展並取得廣泛之技能，以應用於管理、市場行銷、金融會計、溝通與領導之產業。此為期30個月的實習文憑課程主要著重於商業基本原理並給予學生親身實作技能，加強學生未來於貿易與市場行銷部門的就業競爭力。此課程內容包含以現今企業經營觀念以及真實案例來訓練學生的全球化觀點，並理解貿易及行銷環產業之環境。學生將會學習一系列廣泛的科目包含市場行銷原理、顧客關係、市場研究以及財務金融管理流程。在富有各項經驗與專業相關知識的導師指導下，學生將有充分的機會去實踐、應用並培養他們的貿易與市場行銷技能。
課程特色
- 學習製作商業專案與職場情境模擬，提供當今產業職場所需之重要技能訓練。
- 瞭解現今職場並提供相關職業的實作技巧保障。
- 建立商業管理必要的基礎技能及領導技巧。
- 100%安排學生的有薪工作實習，以及協助職涯發展的規劃與建立。
Co-op有薪實習工作
VanWest College 具有完善的Co-op安置部門與系統, 並且與各產業之企業公司建立長期且穩定的合作關係;Co-op安置系統為學生提供足夠產業知識與求職技巧，以幫助他們在英語職場環境中獲得成功的工作機會。學生將會透過Co-op安置部門所舉行的各式活動, 來提升各方面能力並且獲得加拿大最新求職消息, 如: 校內企業徵才、就業博覽會、專題演講、訊息發布會……等。依照學生的需求與目標, Co-op安置部門將會提供定期的諮詢與訓練, 直到學生確認完成工作安置為止。畢業後, 學生將能夠執行並展現在商業管理領域中多方面的商業技能, 如: 專案管理、團隊領導力、商業分析、會計、商業書信……等。
職涯機會
- 帳戶服務代表(Account Services Representative)
- 專案助理(Assistant Project Coordinator)
- 副理(Assistant Manager)
- 零售管理(Retail Management)
- 行政助理(Administrative Assistant)
畢業憑證頒發
由學校所頒發的畢業證書(Business Management Co-op Diploma issued by Vanwest College)
由就學期間實習公司所撰寫的個人推薦信(Reference letter(s) from Co-op work placement)
課程時長簡介
18 個月（共72週）
- 學術課程：8個月（616 小時）
- 有薪實習：6個月（616 小時）
必修課程
課程安排
| 商業管理實習Co-op實習文憑學程 | |
| 第一學期（4個月） | |
| Term 1：2個月BUS101 跨文化溝通
BUS107 商業書信 BUS109 職場預備 |
Term 2：2個月BUS102 職場人際關係技巧
BUS103 行銷概論 BUS105 管理學原理 |
| 8 week break | |
| 第二學期 （4個月） | |
| Term 1：2個月BUS104 組織行為
BUS114 會計概論 BUS117 領導技巧 |
Term 2：2個月BUS116 專案管理
BUS115 社群媒體行銷
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| 8 week break | |
| 第三學期（6 個月） | |
| BUS113. Co-op 工作實習：6 個月 | |
科目描述
BUS 101 Cross-Cultural Communication 跨文化溝通
該課程著重於面對面互動情境，能夠幫助瞭解在多元文化工作環境中建立積極且有效的關係所需的人際溝通技巧。該課程探索基本理論，人際差異根源並檢視溝通理解障礙。
BUS 102 Interpersonal Skills for the Workplace 職場人際關係技巧
該課程著重於面對面互動情境，培養學生的團隊合作、人際關係、表達與聆聽、問題解決以及領導技巧。課程核心部分包含基本人際溝通理論、語言與非語言溝通技巧以及道德倫理人際行為。
BUS 103 Marketing Essentials 行銷概論
該入門課程審視了在加拿大及全球市場環境下市場行銷的應用、管理與趨勢。學生將探索最主要的市場行銷組合元素（產品，價格，促銷，地點），以及如何利用市場行銷組合中的元素為顧客創造價值並滿足客戶之需求。
BUS 104 Organizational Behaviour 組織行為
該課程從行為科學角度概述了組織與管理，探索形成個人、群體、組織以及文化動力的因素。學生們將應用這些概念並進行多面向的討論，以能夠完整地審視自身的行為與信念。
BUS 105 Principles of Management 管理學原理
該課程涵蓋了管理過程的基本概念：計畫、組織、人員、領導以及控制。學生將發展對商業的功能性環節理解與執行複雜的組織決策。強調整合多元的功能性區域以達到目標。
BUS 107 Business Correspondence 商業書信
該實作課程涵蓋了溝通理論以及寫作溝通等方面技巧，並訓練學生的公共演說能力。完成該課程後，學生能夠做到以下：清楚地包裝想法、完整的且清楚的提供書面與口語訊息溝通以及能夠正確的寫出商業相關文案。
BUS 109 Workplace Preparation 職場預備
該課程涵蓋了尋找及獲取工作時需要之基本技能。 課程的主題皆與工作搜尋策略有關，包含有效履歷創寫、專業的求職信創寫、面試技巧訓練、人脈建立、網路求職以及瞭解勞工服務趨勢。
BUS 113 Co-op 工作實習
作為商業管理Co-op文憑 (Business Management Co-op Diploma) 課程重要的一環, 專業的有薪實習工作將提供學生良好的機會, 為學術研究與相關實習工作經驗做最完整的結合。學生將體驗真正的職場商務活動, 並帶著從實習中獲取的新視角返回課堂。畢業生將能夠執行多方面的業務活動, 如專案管理、業務分析、會計、銷售團隊合作和研究以及支援組織的行銷活動。在完成工作實習時數後，學生將需要提交一份報告將課程所學及工作經歷進行總結。
BUS 114 Introduction to Accounting 會計概論
該課程將介紹加拿大商業背景下的會計概念，培養學生發展分析上市公司財務報表的能力。課程主題包含：會計資訊系統、收入計量標準介紹、會計週期、現金及財務報表。
BUS 115 Social Media Marketing 社群媒體行銷
為了便於瞭解社群媒體在建立商業關係中的應用，該課程對其進行了概述。學生將探索如何制定社群媒體行銷計畫以實現商業目標，並學習除了Facebook 跟 Twitter 外如何維持一個有效的線上業務。
BUS 116 Project Management 專案管理
該課程將呈現學生在完成專案時有效的貢獻以及產生直接影響所需要的基本技能，涵蓋了最新的商業發展與挑戰，並使學生熟悉專案限制、股東問題與專案章程等項目。
BUS 117 Leadership Skills 領導技巧
發展學生的人際關係技巧並提升對人際在現今公司組織中重要性之認識，課程主要著重於主管與經理之領導角色，通過團體交流、角色扮演，講座以及實作活動來培養必要核心技能與個人表現能力。
入學條件
- 申請人必須完成一般的學校教育12年級學業(高中畢業)，或持有大專院校認可的文憑或學位。
- 英文門檻： IELTS 5.5；EAP 300完成；托福 IBT 65；Duolingo 100
- 學生須達到入學條件的要求
